EPFO | అధిక పెన్షన్పై యాజమాన్యాలకు ఈపీఎఫ్ఓ రిలీఫ్.. అదేమిటంటే..?!
EPFO | అధిక పెన్షన్ ఆప్షన్ దాఖలు చేసిన ఉద్యోగుల వేతనాల వివరాలు అందించేందుకు యాజమాన్యాలకు డిసెంబర్ నెలాఖరు వరకూ ఈపీఎఫ్ఓ గడువు పొడిగించింది.
EPFO | అధిక పెన్షన్ ఆప్షన్ కోసం సిబ్బంది వేతనాల వివరాలు అప్లోడ్ చేయడానికి యాజమాన్యాలకు ఉద్యోగ భవిష్య నిధి సంస్థ (ఈపీఎఫ్ఓ) గడువు పొడిగించింది. డిసెంబర్ 31 వరకూ యాజమాన్యాలు తమ సంస్థల్లో పని చేస్తున్న ఉద్యోగుల్లో అధిక ఆప్షన్ కోసం దరఖాస్తు చేసిన వారి వేతనాల వివరాలు అందజేయాల్సి ఉంది. ఈ నెలాఖరుతో గడువు ముగియాల్సి ఉంది. కానీ యాజమాన్యాల సంఘం నుంచి అభ్యర్థన మేరకు ఈపీఎఫ్ఓ గడువు పొడిగిస్తూ నిర్ణయం తీసుకున్నదని కార్మికశాఖ తెలిపింది.
ఈ నెల 29 వరకూ ‘వ్యాలిడేషన్ ఆఫ్ ఆప్షన్ / జాయింట్ ఆప్షన్` విషయమై యాజమాన్యాల వద్ద 5.52 లక్షల అప్లికేషన్లు పెండింగ్లో గడువు పొడిగించామని కేంద్ర కార్మికశాఖ వెల్లడించింది. గతేడాది నవంబర్ నాలుగో తేదీన సుప్రీంకోర్టు తీర్పుకు అనుగుణంగా ఉద్యోగుల నుంచి అధిక పెన్షన్ ఆప్షన్ కోసం దరఖాస్తులను ఆహ్వానించింది ఈపీఎఫ్ఓ. గత ఫిబ్రవరి 26 నుంచి మే మూడు వరకూ కొనసాగిన దరఖాస్తుల స్వీకరణ.. జూన్ 26 వరకూ.. చివరిగా జూలై 11 వరకూ పొడిగించింది. అధిక పెన్షన్ జాయింట్ ఆప్షన్ కోసం 17.49 లక్షల దరఖాస్తులు వచ్చాయని కేంద్ర కార్మికశాఖ తెలిపింది.
Read Today's Latest Business News in Telugu and Telugu News
RELATED ARTICLES
తాజా వార్తలు
KTR | సింగరేణి కార్మికులు తిరగబడితే ఆనాడు దక్షిణాది రాష్ట్రాలు చిమ్మ చీకట్లో ఉండిపోయినయి : కేటీఆర్
Rahul Gandhi | మా వ్యాపారాలు దెబ్బతింటున్నాయి.. నిరసనలు ఆపండి.. మోదీకి, రాహుల్ గాంధీకి వ్యాపారుల వినతి
President Murmu | ఇంద్రకీలాద్రిని దర్శించుకున్న రాష్ట్రపతి ద్రౌపది ముర్ము
ఎన్హెచ్- 65పై ఫుడ్ సేఫ్టీ అధికారుల తనిఖీలు
Tehsildar Suspension | అనుమతి లేకుండా విధులకు గైర్హాజరైన తహసీల్దార్ తారాబాయి సస్పెన్షన్
ట్రెండింగ్ వార్తలు
Prithvi – Akriti | మనస్ఫర్థలతో విడిపోయారు.. మనసు మారి మళ్లీ ఒక్కటయ్యారు..!
Sachin – Sara | ఒకప్పుడు దారి చూపేవాడిని.. ఇప్పుడు నువ్వు ఎంచుకున్న దారి చూసి సంతోషిస్తున్నా..!
Dhruv Rathee | అరెస్ట్ కాదు.. గూండాలతో కిడ్నాప్ చేయించారు..!
Watch: విద్యార్థి గుండుపై తబలా వాయించిన టీచర్.. వీడియో వైరల్తో సస్పెండ్
Solar Eruption | దూసుకొస్తున్న సౌర తుఫాను.. రేపు భూమిని తాకే ఛాన్స్.. భారత్పై ప్రభావం ఉంటుందా..?

